Una mujer de trayectoria, liderazgo y compromiso asume el comando del Departamento de Policía Caldas

La coronel Rocio Milena Melo Puerto, tomó el mando de la Policía de Caldas.
  • Coronel Rocio Milena Melo Puerto
  • Tomó el mando de la Policía de Caldas
  • Comandante del Departamento de Policía Caldas

Por segunda vez en la historia, una mujer asume el liderazgo del Departamento de Policía Caldas

El Departamento de Policía Caldas recibe, por segunda ocasión en su historia, el liderazgo de una mujer. La coronel Rocío Milena Melo Puerto se incorpora a los más de 1.920 hombres y mujeres policías comprometidos con garantizar la convivencia y la seguridad ciudadana en los 25 municipios del corazón cafetero.

Con más de 28 años de servicio a la comunidad, la coronel Melo Puerto se ha distinguido por su liderazgo, compromiso con los derechos humanos y aporte a la seguridad ciudadana. Es profesional en Administración Policial y cuenta con una sólida formación académica que incluye: especialización en Derechos Humanos y Derecho Internacional Humanitario (Universidad Externado de Colombia); pregrados en Administración de Empresas (Universidad EAN) y Derecho (Universidad La Gran Colombia); especialización en Política Pública y Seguridad; y Maestría en Género (Universidad de los Andes).

A lo largo de su carrera, ha ocupado cargos de alta responsabilidad, entre los que destacan: secretaria general encargada de la Policía Nacional; subjefe Nacional del Servicio de Policía; jefa de Gestión Operacional de la Jefatura Nacional del Servicio; comandante de Infancia y Adolescencia en Bogotá; jefe del Área de Protección Ambiental y Ecológica; responsable de Asuntos de Género en el Ministerio de Defensa; y jefe del Grupo de Protección a la Rama Ejecutiva y Misiones Diplomáticas, entre otros.

Su trayectoria combina experiencia operativa, gestión estratégica y visión institucional, consolidándola como referente en seguridad ciudadana, equidad de género y construcción de políticas públicas para la protección integral de la comunidad.

La estrategia de liderazgo de la coronel Rocío Milena Melo Puerto se fundamenta en cuatro ejes prioritarios:

  1. Talento humano como eje central del servicio de policía, garantizando calidad de vida, profesionalismo y motivación en cada integrante.
  2. Fortalecimiento logístico y tecnológico para optimizar la seguridad ciudadana.
  3. Articulación efectiva con autoridades, gremios y comunidades del departamento.
  4. Ofensiva integral contra el delito y sus actores criminales.

Al asumir su nuevo cargo, la coronel manifestó:

“Hoy, como comandante del Departamento de Policía Caldas, elevo palabras de agradecimiento a Dios y al mando institucional por concederme la oportunidad de servir en esta región de arrieros, de verdes montañas con olor a café, de mujeres y hombres pujantes y de corazón noble”.